top of page
核心劳工要求的政策声明
核心劳工要求政策声明
国际劳工组织(ILO)制定的“核心劳工标准”是在现代全球化社会中“企业与人权”方面应遵守的最低劳工标准。 .这些标准包括四个方面:“禁止童工”、“禁止强迫劳动”、“消除歧视”和“承认结社自由和集体谈判权”。
在望月印刷,我们尊重国际劳工组织制定的“核心劳工标准”,并制定了“核心劳工要求政策声明”来实现它们。
《核心劳工要求政策声明》保护员工尊严,尊重员工丰富的个性和多样性,营造舒适的工作环境和组织氛围,让员工充分发挥能力,也符合SDGs理念为员工营造健康的工作环境,履行社会责任。
启友印刷株式会社通过以下方针贯彻国际劳工组织的《工作中基本原则和权利宣言》。
-
禁止童工和对年轻工人的关怀
我们不会雇用低于法律规定的最低就业年龄的儿童。
此外,我们不允许未满 18 岁的员工从事夜班、加班或其他可能损害其健康的工作。 -
禁止强迫劳动
我们不会在任何形式的雇佣中强迫不公平的劳动。 -
消除就业和职业歧视
我们尊重基本人权,不因国籍、种族、性别、宗教、疾病、性骚扰、权力骚扰或任何其他无视人权的行为而进行歧视。 -
尊重结社自由和集体谈判权
我们尊重结社自由和集体谈判权。
2022 年 12 月 1 日
代表理事
bottom of page